Université Iba Der Thiam (UIDT) de Thiès, le SAES décrète 72 heures de grève
COMMUNIQUÉ DE PRESSE
La Coordination SAES–Campus de Thiès dénonce les dérives à l’UIDT et exige des mesures immédiates
Thiès, le 15 mai 2025
Il y a quatre (4) ans, l’ISFAR quittait l’Université Iba Der Thiam de Thiès (UIDT) pour intégrer l’UADB, en laissant l’intégralité de son budget à l’UIDT. À l’époque, sous la coordination du camarade Mamadou Babacar NDIAYE – aujourd’hui Recteur de l’UIDT–le SAES s’était battu pour que ces postes libérés soient réattribués. Une lutte similaire s’impose aujourd’hui.
Depuis le 1er janvier 2024, l’ENSA a quitté l’UIDT en laissant dans son sillage un budget
conséquent, représentant 31 postes d’Enseignants-Chercheurs et 47 postes de PATS.
À ce jour, aucun recrutement n’a été effectué, en dépit de l’urgence académique et
institutionnelle.
La Coordination SAES–Campus de Thiès :
exige la répartition immédiate des postes laissés par l’ENSA dans les différentes institutions de l’UIDT ;
dénonce l’état catastrophique des infrastructures pédagogiques et administratives, notamment à l’UFR Santé, UFR SES et UFR SET et exige un plan marshall
d’investissement ;
exige un audit indépendant sur l’utilisation réelle du budget transféré par l’ENSA. La création d’UFR hors la loi
La Coordination s’insurge contre la tentative unilatérale du Recteur de créer une nouvelle UFR des Sciences Agronomiques, Agroalimentaires et Environnementales, sans validation du Conseil Académique, comme l’exige l’article 20 du décret n°2021-1504. Cette
décision est illégale, nulle et non avenue, tant qu’elle ne respecte pas les procédures de gouvernance universitaire.
Des pratiques managériales autoritaires et arbitraires
La Coordination :
condamne la prolongation illégale de PATS à la retraite, alors que de nombreux jeunes qualifiés attendent un emploi ;
s’oppose fermement à la coupure arbitraire des primes d’encadrement pour les Assistants, jamais versées pour certains depuis leur recrutement, et exige leur paiement rétroactif ;
rejette la suppression progressive des avantages sociaux acquis, notamment le carburant et les cartes téléphoniques alloués aux collègues assumant des responsabilités administratives, sous prétexte de décisions opaques du Conseil d’Administration.
Une fouille systématique humiliante et dangereuse
La Coordination dénonce la mise en œuvre, d’une fouille systématique du personnel (PER et PATS) à l’entrée du campus. Cette mesure, attentatoire à la liberté individuelle et à la dignité du personnel, est inacceptable dans un lieu de savoir. Elle propose une alternative respectueuse : présentation de la carte professionnelle, mise en place de macarons, et
installation de caméras de surveillance. Ce mercredi 14 mai 2025, la ligne rouge a été franchie : un camarade chargé des revendications a été violemment agressé par les vigiles du Recteur à la descente du travail, sous l’œil complice de la direction.
Face à cette agression inacceptable, la Coordination SAES–Thiès, en concertation avec le SUDES, décrète 72 heures de grève (non renouvelables), du vendredi 16 au lundi 19mai
2025, avec une Assemblée Générale convoquée ce même jour. Elle exige une élucidation complète et transparente des faits, ainsi que le retrait immédiat des personnes mis en cause de l’espace universitaire. Appel solennel au MESRI
La Coordination :
tient le Recteur pour responsable de la dégradation du climat social à l’UIDT;
interpelle le MESRI sur ses responsabilités face à ces dérives répétées ;
exige la régularisation immédiate de la situation illégale de la direction de l’ENSA, en fin de mandat depuis sept mois. Le SAES–Campus de Thiès se réserve le droit d’user de tous les moyens légaux et syndicaux pour restaurer la dignité de ses membres et garantir un fonctionnement universitaire conforme aux textes et à l’éthique républicaine.