Conseil Présidentiel sur l’emploi des jeunes, les détails du rapport de la région de Thiès par Bassirou Sow

PRESENTATION DE LA REGION

Située à 70 km de Dakar, Thiès est l’une des régions administratives de l’ouest du Sénégal. Elle couvre une superficie de 6 601 km2, soit 3,4% du territoire national. Elle est composée de quatre zones écogèographiques : la grande côte, la petite côte, le plateau de Thiès et la zone arachidière.
Sur le plan administratif, la région de Thiès comprend trois (03) départements (Mbour, Thiès et Tivaouane), douze (12) arrondissements, 50 communes (dont une Ville) et 2498 villages.
A partir du dernier recensement national de 2013, la population projetée en 2020 s’élève à 2 162 833 habitants dont environ 35% ( 756 991) sont âgés entre 15 à 35 ans.

OPPORTUNITES D’EMPLOIS

En fonction des potentialités de la région de Thiès, les estimations des opportunités d’emplois se présentent comme l’indique le tableau ci- après :

Agriculture: 24 828 dans le maraîchage (18 142), l’arboriculture (6 656), la transformation de fruits et légumes (30)

Elevage: 23 115 dans l’aviculture (10 650), l’embouche (11 540), la production de viande (500), la production de lait (120), l’élevage porcine (80), l’apiculture (75) et la transformation des peaux et cuirs (150)

Pêche:19 380 dans la pêche artisanale (15 750) et l’aquaculture (1 050), la transformation (1 480), le mareyage (300), les services (800)
Artisanat: 13 022 dans l’artisanat d’art/ de service (4 880) et de production (8 142)

NITC: 22 000 dans le E-Banking (10 000) et le E-Commerce (12 000), 500 dans les métiers liés aux NTIC

Services: 38 000 dans le transport (15 000), l’hôtellerie/la restauration (7 000), l’immobilier (3 000), le commerce (10 000), la sécurité (1 000), la santé (1 000) et la formation (1 000)

Autres: 18 000 dans les eaux et forêts (3 000), les mines et industries (10 000), le sport, la culture et les loisirs (5 000), 125 dans la transformation de farines, 1 983 dans l’industrie (400), le tourisme et le transport (673) et le commerce (910)

Ainsi, au total, les opportunités d’emploi dans toute la région de Thiès peuvent être estimées à 160 953 emplois.
LES CONTRAINTES

le manque de qualification professionnelle des jeunes ;
le manque d’encadrement des jeunes sur les questions d’emploi ;
la non-maîtrise de l’information sur le marché de l’emploi ;
l’inadéquation entre l’offre de formation et les besoins réels du marché du travail ;
la faible capacité d’accueil des dispositifs de formation professionnelle ;
l’absence ou la faiblesse des dispositifs d’incubation ou de requalification des jeunes ;
la faible reconnaissance des acquis dans le cadre de l’apprentissage traditionnel ;
l’absence d’un système de certification des compétences et des qualifications techniques des maîtres artisans et apprentis ;
CONCLUSION
Malgré tous les efforts faits par les pouvoirs publics, la question du chômage des jeunes demeure préoccupante dans la région de Thiès.
Cette situation fait appel à des mesures urgentes et majeures pour espérer renverser la tendance actuelle et améliorer les conditions de vie de cette frange déterminante dans le devenir de notre pays.

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